por admin | Feb 16, 2018 | Sin Categoría
Cabe recordar que la estipulación del salario es acordada por las partes dentro de una relación laboral, de manera tal, que el salario puede pagarse por jornales (pagos diarios o semanales) o en pagos mensuales o quincenales. Ahora bien, si se ha pactado que el pago...
por admin | Feb 15, 2018 | Sin Categoría
La información exógena del año gravable 2017 (que puede presentarse válidamente desde el 1 de enero de 2018 en adelante y antes de los vencimientos que transcurrirán entre el 3 de abril y el 16 de mayo de 2018) sigue estando regulada por la Resolución...
por admin | Feb 14, 2018 | Sin Categoría
En un contrato de trabajo, los dos primeros días de incapacidad laboral por enfermedad general los asume la empresa. En cuanto al monto que el empleador debe pagar, el artículo 227 del Código Sustantivo del Trabajo confirma que cuando se trata de incapacidad...
por admin | Feb 13, 2018 | Sin Categoría
En muchas ocasiones cuando se ingresa a laborar se negocia algún asunto con una empresa, e inclusive cuando solo se solicita alguna información a esta, por ejemplo, una cotización, recibimos una advertencia de que la información dada o aspectos de la relación laboral...
por admin | Feb 12, 2018 | Sin Categoría
En la ejecución de las labores propias de cada trabajo, el ejecutor se ve expuesto a sufrir enfermedades y/o corre el riesgo de accidentarse, con la posibilidad de quedar incapacitado de manera temporal o permanente; cuando este sea el caso, dependiendo del grado de...
por admin | Feb 8, 2018 | Sin Categoría
La Información exógena, es el conjunto de datos sobre las operaciones con terceros (sus clientes o usuarios), que las personas naturales y jurídicas deben presentar a la DIAN periódicamente. Esta información debe ser presentada en formato XML por lo que es conocida...
